Identification de la formation
Code de formation:
2024-5226
Domaine - Formacode:
bibliothèque documentation
Ce Médialab est un format concret et pratique qui :
Est co-animé par deux professionnels pour une richesse de point de vue
Se tient sur 2 jours
Et s’appuie :
sur des focus théoriques
des exercices pratiques et actifs (individuels et/ou collectifs)
des mises en situation
des temps d’échanges
Contenus pédagogiques
Objectifs:
1/ Connaître le Code de conduite - Identifier les leviers et les freins ; cartographier son équipe ; interroger sa posture
2/ Apprendre à piloter - Développer son assertivité ; Fixer une trajectoire et créer une dynamique autour d’un projet de service ; responsabiliser
3/ Savoir négocier les virages dans des contextes de crise - Poser un diagnostic (repérer les signes, les attitudes) ; porter un projet qui rencontre l’opposition ; négocier ; gérer le conflit
Résultats attendus de la formation:
Comment passer de la posture « enfermante » du manager hiérarchique à celui de manager facilitateur
Modalités d'alternance:
pas d'alternance
Conditions spécifiques:
Afin de profiter pleinement de ce Medialab nous vous recommandons fortement de suivre le
M1 MANAGER AU QUOTIDIEN
Déroulement du stage
Modalités d'enseignement:
Formation entièrement présentielle
Durée (heures):
13 heures
Inscription
Prise en charge des frais de formation possible:
Oui
Frais restants à la charge du stagiaire:
Frais non communiqués
Niveau à l'entrée en formation:
Information non communiquée
Niveau à l'entrée en formation obligatoire:
Non
Formation certifiante:
Non
Rythme de la formation:
De 10h00 à 13h00 puis de 14h00 à 17h00
Modalités d'entrée sortie:
Entrées / sorties à dates fixes
Langue utilisée lors de la formation:
Français